1、机车技术员2名

薪酬待遇：

综合薪资：7000-14000，2 5岁-4 0岁

具体要求：

1)初中或以上学历，2 5岁-4 0岁，优秀者可适当放宽；
2)5年或以上床垫生产企业机车岗操作工作经验，熟悉机车品质要求；
3)无不良嗜好，踏实肯干。

2、床网课：打边打底2名

薪酬待遇：

综合薪资7000-12000元/月

3、床网课：打簧2名

薪酬待遇：

综合薪资7000-12000元/月

4、床网课：学徒2名

薪酬待遇：

综合薪资5000元/月

5、生产文员1名

薪酬待遇：

5000-5500

具体要求：

女性，年龄2 5岁-3 5岁

6、仓管兼叉车司机1名

薪酬待遇：

薪资6500-8000

7、生产经理1名

薪酬待遇：

面议

具体要求：

(1)3 0-4 0岁，大专或以上学历（特别优秀的，学历条件将放宽到高中或中专）；
(2)10年以上制造型企业生产管理工作经验，其中5年以上床垫行业生产管理经验；
(3)熟悉床垫生产加工工艺，能指导各车间进行技术改造升级；
(4)具备较好的管理能力、沟通能力、创新能力和学习能力；

职位描述：

(1)参与中心年度营计划的讨论与制定；
(2)依据中心年度经营计划及行动计划制定生产部的年度经营计划与行动计划报批后执行；
(3)负责整体生产平衡的管理，协调各项生产资源，实现有序生产，达成生产计划；
(4)负责生产工艺、作业手法的优化，进而提升生产效率；
(5)负责生产品质管理，提升生产直通率；
(6)负责生产设备管理，提升设备稼动率；
(7)负责生产环境管理，改善生产作业环境，降低安全事件；
(8)负责生产部日常管理，包括但不限于生产部人员的选、育、用、留的日常管理工作；

8、品质经理1名

薪酬待遇：

15000-20000元/月，3 5-4 5岁

具体要求：

(1)男女不限，3 5-4 5岁，大专或以上学历；
(2)10年以上研产销一体化企业品质从业经验，其中5年以上同岗位工作经验；
(3)具备从0-1-N的质量管理体系建设经验，有电子、汽车零配件、床垫其中之一的品质管理经验者优先；
(4)具备战略化、策略化思维，有良好的沟通协调能力、学习力，成本意识、服务意识、原则性较强。

9、外贸销售2名

薪酬待遇：

薪资8K-16K，固定薪酬+绩效奖金+业务提成 【上不封顶】，2 5岁—3 5岁

具体要求：

1、男女不限，2 5岁—3 8岁，大专或以上学历；
2、3年以上外贸业务从业经验，有同行业工作经验者优先；
3、大学英语四级或以上，具务良好的英语听、说、读、写能力；
4、具备良好的服务意识、沟通协调能力、自驱力、学习力。

职位描述：

1、依据年度销售目标，制定年度/月度销售计划，待批准后实施；
2、负责应用google 、领英、facebook等平台进行新客户的开发；
3、负责老客户的关系维护；
4、负责客户信息的收集、整理、评估、储存、维护等的管理；
5、负责客户询盘、报价、打样、订单评审/接收、内部转产跟进、出货、回款、客诉等的对接与处理；
6、负责客户来访接待，参与展会设计、布展、参展等相关工作；