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唐先生的个人简历 2025-09-26
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基本信息
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- 姓 名：
- 唐先生
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- 性 别：
- 男
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- 年 龄：
- 40岁
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- 婚姻状况：
- 已婚
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- 身 高：
- 170CM
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- 体 重：
- 65Kg
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- 民 族：
- 汉族
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- 最高学历：
- 高中
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- 职 称：
- 无职称
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- 工 龄：
- 21年
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- 户 籍：
- 四川省遂宁市
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- 求职意向
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- 应聘职位：
- 软体经理,厂长,软体主管
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- 从事行业：
- 软体家具管理
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- 工作地点：
- 广东省
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- 工作性质：
- 待工求职
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- 期望工资：
- 15000
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工作经历
- 斯诺轩高端定制家具厂 2022年5月 —— 2024年12月
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- 担任职位：
- 生产厂长
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- 工作描述：
- 1.负责管理极简沙发，网红爆款沙发，软床（整个生产下单到出货）日常全盘工作； 2.组织实施生产计划，来图定制放样，同业务沟通客户需求，加减尺寸评审，异型沙发的重点修改。采购计划，负责按计划安排材料下单申购，生产工序排产、每天召开生产协调会，确保生产交期保质保量完成； 3.品质要求，严格落实执行，定期组织培训品质注意事项及自检方法，提升员工品质意识； 4.定期组织技术、技能、安全.6S等方面的培训，提升工作效率，杜绝安全引患； 5.每天参加各部门负责人会议，根据会议内容整改及落实执行； 6.每天6S检查，整理整顿，发现有异常立即整改，提升工作效率，杜绝安全引患； 主要成果： 1.调研市场，开发目前市场爆款沙发，软床，从研发款式，工艺，各个细节都是严格要求，严格执行，严格把控。整理车间6S,做到每月软床0投诉
- 东莞市金海马家具有限公司 2016年7月 —— 2021年5月
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- 担任职位：
- 生产经理
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- 工作描述：
- 1.组织实施生产计划，负责按计划安排生产、确保生产制度； 2.定期组织各类技术、质量、安全等教育培训，指导员工安全作业； 3.协助生产总监制定公司的生产目标和年度工作计划，并能及时提出建设性意见； 4.负责生产各区域重新规划及整理整顿，6S的推进并实施执行； 5.制定并规范生产作业流程，按流行推进执行； 主要成果： 1.定期培训员工的品质意识，按品质规定严格执行，品质合格率从原来的83%提升至95%； 2.通过调研工厂实际情况，整改技术工艺，让员工操作简单，提高了团队工作效率，促使生产达成率由原来的85%提升至100%，日产能由原来14套软床提升至200多套软床，为公司增加了年产值； 3.实习人性化管理，定期给员工培训，给予员工一定的人为关怀及鼓励，提升了员工整体综合素质，降低了人员流失率，稳定性强； 4.薪资实行计件方式，提高了员工工作积极性，日产能提高，稳定性强； 5.结合以上改善了品质方面、生产方面及人员稳定方面，从而生产订单每年都上升50%。因工作表现突出，于2019年至2021年连续三年被评为优秀管理及优秀团队；
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技能/特长
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- 国语水平：
- 精通
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- 粤语水平：
- 良好
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- 电脑水平：
- 良好
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自我介绍
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工作认真，负责。有拼搏奋斗精神，一直对工作对事不对人，坚持原则，安全生产，质量第一。有10多年软体，沙发，功能沙发，软床，餐椅，休闲椅，在大型中型企业工作，有实际操作经验和现场管理工作经验。受过企业管理培训。
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求职者联系方式
联系方式
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基本信息
